Куратор: Сиденкова Н.Е.

Руководитель проекта: Бахаева А.В.

Оператор проекта: Ровнова Л.В.

Соисполнители: ИМЦ, образовательные учреждения Амурского муниципального района, Совет ветеранов педагогического труда, Горком профсоюза работников образования, АмГПГУ, ТОГУ, педагогический колледж г. Хабаровска.

Цель:обеспечение районной системы образования квалифицированными педагогическими кадрами

Задачи:

- создать единое информационное поле образовательных ценностей кластера;

- формировать единую стратегию в вопросах комплектования и прогноза потребности в педагогических кадрах;

- создать условия для осознанного выбора обучающимися будущей педагогическойпрофессии, и сопровождения профессионального самоопределения обучающихся;

- создать условия для внедрения системы наставничества, консультирования, тьюторства и определение направления их развития в вопросах выявления и привлечения, подготовки и закрепления квалифицированных педагогических кадров в отрасли «Образование»;

- формировать позитивный имидж педагогического и руководящего работника в профессиональной среде и в обществе;

- обеспечить открытость и информативность деятельности всех участников, реализующих мероприятия кластера.

Результат:

- создание дополнительных условий для непрерывного профессионального развития молодых педагогов (введение в профессию, наставничество, индивидуальные планы профессионального развития, профессиональные сообщества);

- оптимизация возрастного состава педагогических и руководящих работников образования района;

- снижение доли руководителей и педагогов пенсионного возраста;

- увеличение доли привлеченных и закрепленных молодых специалистов в общеобразовательных учреждениях района;

- положительная динамика основных показателей, характеризующих кадровый состав отрасли образования района;

- увеличение мотивированных обучающихся и молодёжи на обучение на педагогические специальности.

Показатели:

- не менее 20% обучающихся в классах педагогической направленности продолжили обучение в вузах и колледжах по педагогическим специальностям и направлениям подготовки;

- не менее 75% студентов выпускных курсов, обучавшихся по педагогическим специальностям и направлениям подготовки, трудоустроились в образовательные организации края;

- не менее 80% молодых специалистов, приступивших к работе в 2017/2018 учебном году, продолжили трудовую деятельность в 2018/2019 учебном году.

План-график реализации проекта в 2018 году (совместная сетевая дорожная карта).

Приказ управления образования от 12.09.2017 № 460-Д "О создании образовательного кластера Амурского района «За собой в профессию»"